News & Podcast

Das Münchner Startup Penzilla entwickelt eine Software für das automatisierte Management von betrieblicher Altersvorsorge. Für seine Lösung hat das Startup im Frühjahr 2023 eine erfolgreiche Pre-Seed-Finanzierung in Millionenhöhe eingesammelt. Ein Interview mit dem Gründungsteam.

Nach dem Krisenjahr 2022 denken deutsche Jungunternehmen jetzt wieder an Wachstum und wollen ihre Belegschaft aufstocken. Das zeigt eine Befragung von 203 Tech-Startups im Auftrag des Digitalverbands Bitkom.

Das Münchner HR-Startup Worknow will mit seinem Job-Portal für ausgebildete Fachkräfte und Helfer eine Lücke schließen. Die Jobsuchenden können mit ein paar Klicks eine passende Stelle finden. Unternehmen aus Einzelhandel, Logistik oder Gastronomie werden nach einer einfachen Konfiguration automatisch passende BewerberInnen vorgeschlagen.

Matchmanao bringt Unternehmen dank Algorithmen eine optimale Team- Zusammensetzung. Ursprünglich 2018 gegründet in Fürth, ist das über Business Angels finanzierte IT-Startup seit Kurzem bei Wayra in München untergekommen. Die Gründerin Alexandra Alex im Interview.

Scalable Capital hat Martin Krebs zum CFO ernannt. Das ehemalige Vorstandmitglied der ING steigt damit in die Geschäftsführung auf.

Das Münchner Startup Ryd erweitert sein Management-Team. Die Geschäftsführung von Thinxnet verstärken künftig Armin Höll-Steier als CEO und Roger Barth als CFO.

Das Online-Portal Linkedin hat eine Liste von Startups veröffentlicht, bei denen die Netzwerk-Nutzer arbeiten möchten: Unter den Top 25 bei Linkedin befinden sich mit Lilium, Personio, Inveox und Proglove auch vier Münchner Startups. Bereits zum zweiten Mal veröffentlicht die Plattform die Top 25 für Deutschland. Wie bereits im Vorjahr landet …

Das Münchner HR-Startup Personio hat kürzlich eine 40 Millionen Dollar schwere Finanzierungsrunde abgeschlossen. Danach zog das Startup erstmal um, schließlich wächst die Mitarbeiterzahl noch schneller als bisher. Ein Interview mit Hanno Renner, CEO des prosperierenden Startups, über die Herausforderungen beim Wachsen, wie man Mitarbeiter zufrieden macht und was als nächstes …

Das Münchner Startup Talentry ist Anbieter einer cloudbasierten Recruitment-Marketing-Plattform. Wir haben mit Gründer und CEO Carl Hoffmann darüber gesprochen, wie Talentry vom Studenten-Startup zum Jungunternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern wurde, wieso Vertrauen und Glück wichtig sind und wie der Weg zum Unicorn aussehen könnte.  Die Recruitment-Marketing-Plattform von Talentry hilft …

Swipend einen neuen Job finden? Wie das funktioniert und wie es bei der 2015 gegründeten Jobvermittlungsplattform von JobNinja läuft erzählt uns Gründer Mircea Popa. 1. Wer seid Ihr? Stellt Euch bitte kurz vor! Das Gründerteam besteht aus Laurent Meyer (21) und mir, Mircea Popa (30). Wir haben uns 2015 auf …

Jedes junge Unternehmen, das rasant wachsen will, braucht gute Mitarbeiter. Diese zu finden, ist nicht immer einfach. Doch wie findet man die passenden Mitarbeiter für sein Startup? Die Kollegen von deutsche startups haben 25 Gründerinnen und Gründer genau danach gefragt. Hier einige Antworten: Das ist natürlich nicht immer ganz einfach …

Viele Startups tummeln sich in der Recruiting- und HR-Welt. Eines davon ist Talentcube mit einem erfrischend anderen Ansatz, der sowohl Personalern als auch Bewerbern viel Zeit spart: Über die mobile Recruiting Plattform des Münchner Startups können sich Bewerber einfach über das Smartphone per Video bewerben. Unternehmen wiederum erhalten auf diese …